El aguinaldo de 2026 está muy cerca de llegar y algunos de los trabajadores podrían disfrutar de una prestación mayor al resto. La Ley Federal del Trabajo expone en sus artículos diferencias entre los pagos para el fin de año y todo depende de las condiciones que existen en cada relación laboral.
Las diferencias entre el sector público y privado también incluyen el aguinaldo, pues en la LFT se establece que la iniciativa particular debe entregar “quince días de salario, por lo menos”, según el artículo 87, pero existen variantes que pueden incrementar lo percibido por los trabajadores.
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¿Qué trabajadores reciben aguinaldo 2026 de 40 días según la Ley Federal del Trabajo?
La cantidad que perciben los trabajadores del sector privado podría aumentar si existe un acuerdo entre la empresa y el trabajador. Contratos especiales, prestaciones superiores u otros regímenes laborales pueden aumentar el pago a 20, 30 o hasta 40 días.
En lo que corresponde a los servidores públicos, la LFT establece en su artículo 42 que aquellos que estén al servicio del estado deberán recibir un aguinaldo de al menos 40 días de salario, el cual se divide en dos pagos iguales: la mitad antes del 15 de diciembre y la otra a más tardar el 15 de enero.
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¿Cómo saber cuántos días de aguinaldo corresponden y cuánto pagarán?
Para saber específicamente cuánto percibirás de aguinaldo, debes revisar en qué régimen laboral te encuentras y cuántos días reconoce tu contrato.
En cuanto tengas dicha información, deberás multiplicar tus ingresos diarios por los días de salario que establece tu contrato respecto al aguinaldo.
Por ley, el aguinaldo deberá depositarse no después del 20 de diciembre, por lo que la fecha de llegada del pago dependerá exclusivamente de tu empresa o centro de trabajo.