La reducción de la jornada laboral en México ya está aprobada, pero se irá aplicando de forma gradual año tras año, hasta llegar a las 40 horas y dejar atrás las 48 que hoy se aplican.
El líder de Morena en la Cámara de Diputados, Ricardo Monreal, fue quien reveló este esquema que se irá aplicando de forma escalonada y aseguró que así ha sucedido en otros países de forma exitosa.

Te recomendamos: Jornada Laboral de 40 Horas en México: Los únicos trabajadores que tendrán 2 días de descanso y Aguinaldo doble
¿Habrá reducción a la jornada laboral en 2026?
Monreal aclaró que en 2026, la jornada laboral se mantendrá de 48 horas, en 2027 pasará a ser de 46, en 2028 serán 44, en 2029 ya estará en 42 y finalmente en 2030 alcanzará las 40 horas a la semana.
La reducción de la jornada laboral no significa que también vaya a existir una disminución de sueldo o prestaciones, pero sí es importante señalar que se contempla solo un día de descanso y no dos.
Esta iniciativa de reducir la jornada de forma escalonada, será aprobada en la Cámara de Diputados hasta 2030, tomando en cuenta que forma parte de los compromisos que hizo el Gobierno de México, tras la llegada de Claudia Sheinbaum a la presidencia.

Te recomendamos: Con la reforma a la Jornada Laboral de 40 horas en México, ¿cómo te pagarán las HORAS EXTRA?
Las reglas del nuevo horario laboral en México
Se acordó con el sector empresarial incrementar el número de horas extraordinarias permitidas por ley, de 9 hasta 12, lo que quiere decir que será más complicado acceder al pago de horas triples.
De igual manera habrá nuevas modalidades para distribuir la jornada, habrá otros esquemas de flexibilidad laboral y existirá un registro de los horarios dentro de los centros de trabajo, que será vía correo electrónico.
